Tipo:	Monografia
Título:	A sucessão na empresa familiar: aspectos teóricos
Autor(es):	PINHEIRO, Simone Macedo
Primeiro Orientador:	COSTA, Regina Aparecida
Resumo:	Este trabalho foi desenvolvido a partir da inquietação de demonstrar como é o funcionamento de uma empresa familiar, descrevendo suas finalidades, facilidades e obstáculos ao exercer sua administração. Para tanto foram apresentadas teorias referentes às empresas familiares, bem como os aspectos que formam a mesma em suas estruturas. Também foram feitas discussões sobre a sucessão nas empresas familiares, buscando um desdobramento que evidenciam vantagens e desvantagens nessa modalidade de empreendimento. Uma empresa é caracterizada como familiar, quando a mesma está ligada a uma família há pelo menos duas gerações e quando essa ligação impacta nos interesses e objetivos da família. O objetivo geral da pesquisa é mostrar a importância do processo de sucessão para as empresas familiares, uma vez que grande parte da mortalidade deste tipo de empresa ocorre no momento de um processo sucessório. A falta de interesse, de qualificação e preparação num ambiente, com pouca organização, com laços familiares pode ser um grande desafio para a sucessão.
CNPq:	Ciências Sociais Aplicadas
Idioma:	por
País:	Portugal
Programa:	Curso de Administração de Empresa
Citação:	PINHEIRO
Tipo de Acesso:	Acesso Aberto
URI:	http://10.0.2.15:8080/jspui/handle/prefix/35
Data do documento:	8-Dez-2018
Aparece nas coleções:	TCC - Administração de Empresas

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